第四百二十七章 不管理解与否都要执行(1 / 2)

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“!!”

“???”

“………”

的话语下后,公区域入了死般的沉

公司几所有员都陷入呆滞。

加薪。

这是对有工薪级的人说都最吸引力诱惑力

上发奖等等激方式,以说短几句话时间,晏用几小举动激发了颂公司体人员干劲。

但。

晏刚刚的几句则让所员工完不解。

这等于是放弃之前打下来的部市场,放弃之的产品,直接进新的领

的决定,几乎只是个正人,就可能做来。

及到的只是天公司本,还有颂公司全部合伙伴。

包括商合作、户合作等等等。

这几等同于破产清

商务部、销售门、法部门如有的话等部门合起来决一切此带来影响。

更为重的一点,原先立的良客户销网络全废了。

意味着务部门销售部之前付的所有力全部了。

等于直的砸掉这两个门的饭

任何不解的,今天下集中向CEO办室反映!”

放下这话,转就回了公室……

“……”

区安静足足有分钟,后重新复了喧

候,有种截然反的情在冲击每一位工。

是即将到的丰奖金和这个月始就会出来的部分薪

喜悦和动的情

体大环经济下的时候,天颂公这么大度加薪,加发奖,总归非常值高兴的情。

是公司唯一专型主营务被全砍掉,而去研另一款的产品件,这非正常业行为。

这部的情绪是惶恐惊讶还不解。

“你们宁总到是什么思,砍挣钱的块,转去研发的东西?”

总不是有不理的集中映吗?”

“到候下午班再看,反正这时候已要吃午了。”

“关键个问题严重啊,尤其是们销售,怕是担上无合同官了。”

“正儿经的走约赔偿程就完了,别不用担,反正颂家大大。”

“有道,其实我们关不大,正说来,我们至得到了次意料外的半奖,得了前所有的加,拿了,付出动力,常操作。”

“……”

“不知道们有没注意到总话语面的关词,新发的产需要完自主,全可控!”

跟砍掉储架构件有什关系?”

“你难道没说过一话,国开源,内自主?”

思是说们的存架构软也是这模式的?”

不多,实国内大多数件都差多是这的模式,包括BATH之的大厂,都是国一开源,国内迅就宣布主研发。”

然是业基本操,那怎会?”

“说不是宁总触到了么信息,所以提规避更重的风。”

“有道理,相比较职能部要求限整改,不如自主动……”

“……”

时候,的脑补力是无的。

多时候因为趋于最不能发生荒诞念,而无脑补。

而这种诞念头偏又是害怕发的。

着百叶外热火天议论员工们,颜芷看宁晏:“你就不乱成一粥?”

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