第835章 神挡杀神 （上）（2 / 2）

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"江南……”见沈默有些出神,高拱以为他是在为事件的后果而担忧,便低声道："后面的事情我自有主张,你不用担心。”

沈默回过神来,望着高拱道："有什么需要我帮忙的吗？”

"……”高拱想一想道："我知道你手里有一帮子青年才俊,能不能推荐几十个过来。”

"吓……”沈默嘴角挂起一丝苦笑道："你确定说的是才俊,而不是白菜,哪有那么不值钱？”

"你不用担心我会多想。”高拱虽然不屑于云山雾罩的兜圈子,但他那双火眼金睛,却可以看透一切表象,直抵事物本质道："我高拱以人格担保,绝对不会因为,他们是你推荐的人,就把他们打入另册的！举贤不避亲,江南,你就不要推脱了。”

"你也不要误会,”沈默的苦笑更浓了,无奈的点点头道："我没有公器sī用的心思,只是他们还太年轻,孰优孰劣还看不出来。也许顺其自然的成长,对他们更好一些。”

"时不我待了,江南！”高拱的脸上写着热切道："现在需要大量的新血,来冲破这个腐朽的局面,这个朝廷才能重新焕发生机！你不给年轻人机会,又怎知他们不能胜任呢？！”看来高拱对现在的官僚队伍,已经失望透顶了,准备以大换血的形式,来给这个死气沉沉的机构注入生机。

对于他近乎蛮横的手段,沈默也感到有些头疼,但现在是高拱新官上任三把火的时候,士气只能鼓不能衰,所以尽管心中不乏担忧,但他还是点点头道："我会给你个名单的。”

"太好了。”见他答应,高拱满意的拊掌,眼看到了自己的签押房,便对沈默道："对了,你上次不是说,有几件事要和我商量吗？择日不如撞日,就今天吧。”

"也好……”见他的情绪,并未被方才的事端影响,沈默点点头道。两人便进了签押房,让人上了一壶茶,就关上én商议起来。

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沈默要跟高拱说的三件事,其实都不是新闻,而是早就酝酿多时,也试探xìng的提出过的,只是之前一直没有得到徐阶的重视,现在才有了合适的土壤罢了。

第一件事,就是他曾经在南京提出来的,国子监改革一事。他的想法是,在现在的捐监生全部肄业后,国子监将只接收举、贡、荫三种监生,并将恢复祖制,以坐监积分与实习历练相结合的方式对其进行培育,然后按照综合成绩进行分配。他甚至希望将新科进士的观政学习,也并入国子监的教育体系……不过已经中进士的,就不需要在坐监学习,积攒积分了。会直接跟修满积分的监生一起,被派到各衙én实习历练,一年后按照各衙én、吏部、国子监给的综合考评排定名次,进行分配。

作为曾经的国子监祭酒,高拱很清楚,太祖皇帝创立的‘坐监‘历练结合的国子监制度,乃是十分卓越的教育体制,如果严格执行下来,可以培养出兼顾理论与实践的合格人才的。更让高拱看重的,是在坐监积分之后的实习历事制度,按规定,监生在修满学分后,都要被分派到政fǔ各机关‘先习历事,即进行教学实习。这个时期的监生被称为‘吏事生,除被分配到政fǔ各部én外,也有被分派到地方的州和县,或清理粮田、或督修水利等,旨在培养监生的实际行政能力。

最可贵的是,国子监还对这种实习历事,制定了严格的实习考核办法……按规定,监生在监外历事与监内读书一样,必须参加考核,且将考核成绩与任官直接结合。考核的具体办法是：‘定考核法上、中、下三等。上等选用,中下等仍历一年再考,上等者依上等用,中等者不拘品级,随才任用,下等者回监读书。这种将在校学习与校外实习相结合的教育制度,起因是为了弥补官吏在行政能力上的不足,然而监生通过实习历事,可以广泛地接触实际政务、获得从政的实际经验,十分有利于其才干的增长。

显然,如果将这种制度严格贯彻执行的话,必将会培养出大批经世致用的治国人才,国家何愁无人可用？事实上,本朝行政能力最强、国家最强盛时期,也正是这种教育制度,被执行最好的阶段。

然而随着大明国力日衰,为了弥补财政赤字,开始允许富家大户‘输捐例监……也就是用钱买监生资格,导致国子监生员数量暴增,质量下降；同时,朝廷也无法负担高昂的教学费用,且对吏事生抱着不用白不用、用了也白用的心态,要求国子监降低毕业标准,缩短监生在校年限,将其当成不发薪水的劳力使用。这使监生的地位急剧下降,远远比不上科举正途出身的官员,穷其一生,也只能在衙én底层厮hún,在地方做个知县、通判撑破天、在朝廷则集中在鸿胪寺、太仆寺这样鸟不拉屎的冷衙én里,毫无前途可言。

结果监生们愈加心灰意懒,甚至普遍出现了,富家子弟雇人在衙én历事的情况,考核更是流于形式,致使国子监教育名存实亡,完全违背了太祖皇帝的初衷。

改革国子监,使其重新恢复作用。这是当年时任国子监司业的沈默提出,与时任祭酒的高拱、同任司业张居正,曾一起反复探讨过的问题。两人都认为,他这个想法是非凡意义、也有可能实现的……首先,它有祖宗法度这面大旗护着,所以只要能掌握政权,便可强力推行,无人敢明着反对,只要顶住最初的几年,待那些监生做出成绩、形成气候,就能成万世不易之典！同时,托太祖皇帝的福,本朝的官吏人数,可谓历朝历代最少,并不存在冗员问题,甚至中央各衙én、地方各府县,都存在着严重的缺编少员现象,如果要提高朝廷行政能力,必然要增加官吏编制……这种事情向来不会为官吏队伍反对……所以在不增加取士数量的前提下,有足够的职位提供给优秀的监生,不会太触及进士队伍的利益,所以此事可为。w.kａnｓho

但当时三人都认为,要做成此事,必须满足三个前提条件：一是,要掌握了国家权力,底线是至少在内阁说了算；二是,要先进行吏治改革……至少要在第一批新监生完成学业后,有足够的官职提供,这才能达成良xìng循环；第三,是要杜绝捐监之én,在这一点上,不只是三人,朝野也早有共识,要想提高监生的质量和地位,首先就得把拿钱进来hún子日、hún头衔的,从监生队伍中赶出去。所以必须要取消输捐例监。

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12点以前还有一章哈。

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